據(jù)學(xué)校事業(yè)發(fā)展需要，現(xiàn)面向海內(nèi)外公開招聘非教師崗位工作人員。有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

【招聘對(duì)象】

1.海內(nèi)外高等院校2026年應(yīng)屆畢業(yè)的碩士研究生及博士研究生(畢業(yè)證及學(xué)位證取得時(shí)間介于2025年9月1日至2026年8月31日)。

2.對(duì)于有專業(yè)技術(shù)需求的崗位，可招聘具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、具有相關(guān)專業(yè)資質(zhì)的往屆生。

【招聘崗位】

一、輔導(dǎo)員崗

負(fù)責(zé)大學(xué)生思想政治教育、日常管理與咨詢服務(wù)等工作，具體包括：思想理論教育和價(jià)值引領(lǐng)，黨團(tuán)和班級(jí)建設(shè)，學(xué)風(fēng)建設(shè)，學(xué)生日常事務(wù)管理，心理健康教育與咨詢工作，網(wǎng)絡(luò)思想政治教育，校園危機(jī)事件應(yīng)對(duì)，職業(yè)規(guī)劃與就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)，理論和實(shí)踐研究等。

二、管理服務(wù)崗、專業(yè)技術(shù)崗

在學(xué)校職能部門、學(xué)院(部)、直屬機(jī)構(gòu)等二級(jí)單位，從事各類服務(wù)于教學(xué)、科研等的行政工作。

三、管理崗儲(chǔ)備人員

按照輔導(dǎo)員要求進(jìn)行招聘，來校后先行從事輔導(dǎo)員工作2年。2年工作期滿后，根據(jù)個(gè)人實(shí)際表現(xiàn)及“人崗相適”原則，選擇調(diào)配至管理服務(wù)崗位。

【招聘條件】

一、基本條件

1.身心健康，紀(jì)律觀念和規(guī)矩意識(shí)強(qiáng)，遵紀(jì)守法，為人正直，作風(fēng)正派，廉潔自律;

2.熱愛高校工作，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感;

3.學(xué)歷要求為碩士研究生及以上，須已取得或即將取得碩士/博士學(xué)歷學(xué)位證書(應(yīng)屆畢業(yè)生須能如期取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位);

4.有工作經(jīng)歷者須在簽約前提供解除勞動(dòng)合同證明;已繳納過社會(huì)保險(xiǎn)的，應(yīng)提供繳費(fèi)情況證明;

5.博士年齡不超過32周歲(1993年1月1日及以后出生)，碩士年齡不超過28周歲(1997年1月1日及以后出生)。對(duì)于具有專業(yè)資質(zhì)(如注冊(cè)會(huì)計(jì)師、一級(jí)建造師、一級(jí)造價(jià)工程師等)的往屆生，可根據(jù)單位實(shí)際，適當(dāng)放寬年齡;

6.無海內(nèi)外犯罪記錄。

二、輔導(dǎo)員崗

1.政治面貌：中共黨員(含中共預(yù)備黨員)。具有堅(jiān)定的理想信念，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項(xiàng)方針政策，政治敏感性和政治辨別力強(qiáng);

2.熱愛大學(xué)生思想政治教育事業(yè)，甘于奉獻(xiàn)，潛心育人;

3.掌握思想政治教育工作所需的相關(guān)理論、知識(shí)和方法;

4.具備較強(qiáng)的組織管理能力和語言文字表達(dá)能力、教育引導(dǎo)能力、調(diào)查研究能力，具備開展思想理論教育和價(jià)值引領(lǐng)工作的能力;

5.專業(yè)要求：馬克思主義理論、哲學(xué)、社會(huì)學(xué)、教育學(xué)、心理學(xué)等與思想政治教育工作相關(guān)或與我校學(xué)科相關(guān)相近的專業(yè);

6.個(gè)人經(jīng)歷須滿足以下條件之一，工作時(shí)長(zhǎng)不低于12個(gè)月(累計(jì)計(jì)算)，并提供有關(guān)經(jīng)歷證明：

①有過專、兼職輔導(dǎo)員或班主任等經(jīng)歷，專職輔導(dǎo)員由學(xué)校學(xué)工部門證明，其他由所在學(xué)院證明;

②曾擔(dān)任過所在學(xué)生集體或?qū)W生組織學(xué)生干部，由校團(tuán)委或所在學(xué)院證明。

三、管理服務(wù)崗、專業(yè)技術(shù)崗

1.服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，具有良好的組織協(xié)調(diào)能力、發(fā)現(xiàn)與解決問題能力;

2.具有良好的口頭表達(dá)能力和公文寫作能力;

3.應(yīng)聘有專業(yè)技能要求的崗位，專業(yè)和資質(zhì)要求詳見《相關(guān)崗位專業(yè)及資質(zhì)要求說明》;應(yīng)聘其他管理服務(wù)崗，畢業(yè)專業(yè)應(yīng)與我校學(xué)科相關(guān)或相近;

4.應(yīng)聘黨群部門崗位，政治面貌須為“中共黨員(含預(yù)備黨員)”。

【招聘數(shù)量】

1.輔導(dǎo)員崗、管理服務(wù)崗、專業(yè)技術(shù)崗合計(jì)招聘30人左右，其中輔導(dǎo)員崗位部分人員為入住男生宿舍輔導(dǎo)員。

2.管理崗儲(chǔ)備人員招聘10人左右。

【招聘流程】

一、提交報(bào)考申請(qǐng)

1.報(bào)名時(shí)間：即日起至10月30日。

2.登錄西安電子科技大學(xué)招聘系統(tǒng)填報(bào)應(yīng)聘信息(網(wǎng)址：詳細(xì)請(qǐng)見報(bào)名信息)。建議使用360瀏覽器兼容模式、谷歌瀏覽器或Edge瀏覽器，每人只能申報(bào)1個(gè)崗位。報(bào)名時(shí)需同步完成崗位勝任力測(cè)評(píng)，測(cè)評(píng)情況不影響資格審查。

相關(guān)證明材料請(qǐng)以掃描件的形式上傳，包括：有效期內(nèi)的個(gè)人身份證/護(hù)照;本科起至最高學(xué)歷的畢業(yè)證書、學(xué)位證書(應(yīng)屆畢業(yè)生還未取得學(xué)歷學(xué)位的可上傳院系蓋章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》或?qū)W生證;獲國(境)外學(xué)歷學(xué)位證書的應(yīng)聘人員，報(bào)名時(shí)需提交教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》);相關(guān)學(xué)生工作經(jīng)歷的證明(由對(duì)應(yīng)部門出具并蓋章);資質(zhì)證書;獲獎(jiǎng)證書;以及與個(gè)人履歷對(duì)應(yīng)的支撐材料。若因特殊原因暫時(shí)無法提供以上證書，應(yīng)上傳文檔說明原因及預(yù)計(jì)提供時(shí)間。

二、資格審查

學(xué)校成立資格審查小組，對(duì)系統(tǒng)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。資格審查通過者全部進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

三、崗位勝任力測(cè)評(píng)

學(xué)校對(duì)應(yīng)聘人員提交的崗位勝任力測(cè)評(píng)材料進(jìn)行評(píng)審，通過者進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。

四、筆試面試

學(xué)校組織統(tǒng)一筆試、面試。

五、考察試用

通過面試的應(yīng)聘人員填報(bào)意向崗位，學(xué)校按照“人崗相適”原則統(tǒng)籌安排不少于7天的考察試用，并組織開展心理素質(zhì)測(cè)評(píng)�？疾煸囉煤髨�(bào)學(xué)校審定，確定最終擬聘人員。

以上各環(huán)節(jié)通過者將收到系統(tǒng)通知，或在學(xué)校黨委教師工作部/人力資源部(https://jgrsrc.xidian.edu.cn)網(wǎng)站公告，或由個(gè)人進(jìn)入招聘系統(tǒng)查看。具體安排以屆時(shí)通知為準(zhǔn)。

六、公示、體檢、政審

在學(xué)校黨委教師工作部/人力資源部 (https://jgrsrc.xidian.edu.cn)“信息公示”欄公示5個(gè)工作日;個(gè)人進(jìn)行體檢，學(xué)校組織政審。

七、錄用

對(duì)于公示無異議或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用資格的，且體檢、政審合格者，可簽訂就業(yè)協(xié)議或辦理入職。

八、重要說明

1.本次招聘僅限通過招聘系統(tǒng)報(bào)名，其他任何形式的報(bào)名均無效。報(bào)名通道將于10月30日24:00關(guān)閉。為確保順利報(bào)名，請(qǐng)合理安排時(shí)間，提前完成操作，避免因最后時(shí)刻的系統(tǒng)擁堵等原因?qū)е聢?bào)名失敗。

2.應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)應(yīng)簽署誠信承諾書，承諾所提供的信息真實(shí)準(zhǔn)確，并承擔(dān)不實(shí)承諾相關(guān)責(zé)任。

3.應(yīng)聘人員凡有任何作弊行為、提供的材料弄虛作假或不符合我校招聘要求的，一經(jīng)查實(shí)，學(xué)校將取消其應(yīng)聘或者聘用資格，相關(guān)責(zé)任由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

4.學(xué)校公示結(jié)束后，擬錄用的往屆生應(yīng)于有效期內(nèi)入職(到崗)，應(yīng)屆畢業(yè)生原則上應(yīng)于錄用公示結(jié)束兩周內(nèi)簽訂三方協(xié)議。若無特殊情況，逾期原則上視為自動(dòng)放棄。

5.本次招聘堅(jiān)持雙向選擇原則，在簽訂就業(yè)協(xié)議或辦理入職之前，擬聘人員可提出放棄，用人單位也可根據(jù)其后續(xù)實(shí)際表現(xiàn)提出取消錄用的申請(qǐng)，經(jīng)學(xué)校研究同意后辦理后續(xù)手續(xù)。

6.招聘全過程須遵守《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》。所有應(yīng)聘人員、參與者以及可能影響公正的特定關(guān)系人，均應(yīng)主動(dòng)提出回避申請(qǐng)，或由相關(guān)單位提出回避要求。

有關(guān)招聘各環(huán)節(jié)的后續(xù)信息，敬請(qǐng)關(guān)注西安電子科技大學(xué)黨委教師工作部/人力資源部網(wǎng)站(https://jgrsrc.xidian.edu.cn)。

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西安電子科技大學(xué)

2025年10月22日