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    • 2025年濱州實驗學校選聘急需緊缺人才公告(10人)

      已結束

      教師招聘網(wǎng)【2025】第497779號

      2025-07-25

      招聘截止時間:2025-08-09

      根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院令第652號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)等文件要求以及省、市有關規(guī)定,結合工作需要,濱州實驗學校面向濱州市內(nèi)公辦學校在職在編教師公開選聘10名急需緊缺人才,現(xiàn)將有關事宜公告如下。


      一、選聘范圍和條件

      (一)具有中華人民共和國國籍;

      (二)遵守中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度;

      (三)具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件、心理素質(zhì);

      (四)具有選聘崗位要求的專業(yè)條件及所需的其他條件;

      (五)在編在崗應聘人員近5年個人年度考核和師德考核均為合格及以上檔次;

      (六)具有扎實的教育理論功底,教學經(jīng)驗豐富,同時具備以下條件:

      1.具有6年及以上本學段或以上學科教學工作經(jīng)歷;

      2.具有中級及以上教師專業(yè)技術職務;

      3.具備以下條件之一:

      ①十佳濱州教師或市級名教師、名班主任、名校長;

      ②市級及以上優(yōu)秀教師、教學能手、學科帶頭人或教壇新星;

      ③市級優(yōu)質(zhì)課一等獎及以上獲得者或省教學成果二等獎及以上獲獎者(前三位);

      以上榮譽、業(yè)務稱號及獲獎成果等須于2025年7月之前取得。

      (七)年齡在45周歲以下(1979年7月以后出生),具有正高級職稱、省特級教師、齊魯名師或第(六)項第3條中三類條件都具備的,年齡可放寬至50周歲(1974年7月以后出生);

      (八)須征得現(xiàn)工作單位及教育行政主管部門同意;

      (九)具有選聘崗位所需的其他資格條件;

      (十)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

      現(xiàn)役軍人,在讀的非應屆畢業(yè)生,未滿最低服務期限的公務員(含參照公務員法管理的人員)不得應聘。因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除黨籍的人員,被開除公職的人員,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員,涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的人員,以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應聘。

      應聘人員不得應聘有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)中應回避情形的崗位。


      二、選聘對象

      濱州市內(nèi)公辦學校在職在編教師。


      三、選聘計劃與學科

      本次共計劃選聘10名教師。具體崗位及要求詳見《2025年濱州實驗學校公開選聘急需緊缺人才崗位計劃表》(附件1)。


      四、現(xiàn)場報名和資格審查

      1.現(xiàn)場報名。

      報名時間:2025年8月4日-8月8日

      上午8:30-11:30 下午14:30-17:30

      報名地點:詳細請見報名信息

      2.資格審核。

      采取現(xiàn)場報名、現(xiàn)場資格審查的方式進行(本次選聘僅接受現(xiàn)場報名)。每位應聘者限報一個崗位,并使用同一有效居民身份證參加面試。報名時需提交以下資料:

      ①本人照片(一寸近期正面免冠照片2張);

      ②下載打印《2025年濱州實驗學校公開選聘急需緊缺人才報名表》(附件2)和《誠信承諾書》(附件3)并本人簽字確認(紙質(zhì)版各一份);

      ③本人有效期內(nèi)居民身份證原件及復印件;

      ④畢業(yè)證書原件及復印件;

      ⑤教師資格證書原件及復印件;

      ⑥教師職稱證書原件及復印件;

      ⑦近五年個人年度考核表復印件和近五年師德鑒定證明紙質(zhì)版(加蓋單位公章);

      ⑧市級及以上榮譽稱號、業(yè)務稱號的證書或公布文件,教學成果獎證書等材料原件及復印件;

      ⑨同意報考證明(附件4,在編在崗應聘人員須經(jīng)教育行政主管部門同意)簽字蓋章后的原件。

      資格審查貫穿整個選聘工作全過程,若發(fā)現(xiàn)不符合選聘資格弄虛作假等問題的,一經(jīng)查實,取消應聘資格,并按照有關規(guī)定處理。


      五、面試

      考試采取直接面試的方式,由招聘單位組織實施。面試不設開考比例,同一崗位報名人數(shù)超過30人的,視情增加筆試環(huán)節(jié),筆試成績作為進入面試的資格,不計入總成績。無人報考的崗位取消。

      1.面試采取說課的方式進行。主要考察面試者對課程標準的把握及教材的理解與處理能力、教學設計的合理性與創(chuàng)新性、教學理論與實踐的結合能力、語言表達與教態(tài)呈現(xiàn)和教學評價與反思意識等。中小學教師崗位說課內(nèi)容按照應聘人員報考崗位對應的任教學科確定,說課教材使用濱州市中小學現(xiàn)行通用教材。面試采用百分制計算成績,成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。為保證新進人員基本素質(zhì),面試設定最低合格分數(shù)線為80分(滿分100分),低于最低合格分數(shù)線者,取消進入考察范圍資格,如同一崗位出現(xiàn)面試成績相同且影響聘用的,加試答辯環(huán)節(jié),并以答辯成績排序確定進入考察范圍人選。

      2.具體面試時間、地點等面試有關事項另行公布,請隨時關注濱州市教育局網(wǎng)站。


      六、考察和體檢

      根據(jù)應聘人員面試成績,由高分到低分按1:2的比例,確定進入考察體檢范圍人選?疾鞎r先按1:1比例進行,考察、體檢工作在市教育局的監(jiān)督指導下,由選聘單位具體組織進行。

      考察。根據(jù)實際需要,考察可采取查閱檔案、查驗證明、實地考察和談話等多種方式進行。主要側(cè)重考察思想政治表現(xiàn)、師德表現(xiàn)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、誠信記錄、違法犯罪等情況,以及是否具有應當回避的情形、與選聘崗位的匹配度等情況,并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。按照我省關于干部人事檔案工作的有關規(guī)定,對考察對象的檔案進行嚴格審核。應聘人員不能按規(guī)定時間接受考察并提供相關材料的,視為放棄。

      體檢。體檢應在縣級以上綜合性醫(yī)院進行,體檢標準和項目參照公務員錄用體檢標準及操作手冊執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢費用由應聘人員承擔。選聘單位和應聘人員對體檢結果有疑問時,可以申請復檢,費用由申請方負擔。對按規(guī)定需要復檢的,不得在原體檢醫(yī)院進行,復檢只能進行1次,結果以復檢結論為準。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況,致使體檢結果失真者,不予聘用,并按規(guī)定追究相關人員責任。

      應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄。對因放棄或考察、體檢不合格造成的空缺,可從同一崗位進入考察體檢范圍的人員中依次等額遞補。


      七、公示和聘用

      按照考試、考察、體檢結果,確定擬聘人員。對擬聘人員,在濱州市教育局網(wǎng)站進行公示,公示時間為5個工作日。公示期間有異議的,按照有關規(guī)定調(diào)查處理,作出結論。擬聘用人員名單公示后不再遞補。

      公示期滿,對沒有問題或者經(jīng)查反映問題不影響聘用的,由聘用單位或其主管部門提出聘用意見,辦理相關手續(xù)。受聘人員實行試用期制度,試用期為3個月,期滿考核合格的辦理調(diào)動手續(xù)正式聘用,不合格的不予聘用。受聘人員原享受基層中小學教師職稱待遇的聘用后按照山東省基層中小學教師職稱相關文件執(zhí)行。為保持教師隊伍的穩(wěn)定性,本次選聘設置最低服務年限5年(含試用期)。


      八、其他

      有關選聘事項信息將通過濱州市教育局網(wǎng)站(http://jy.binzhou.gov.cn/)公布,應聘人員應及時了解網(wǎng)站發(fā)布的最新選聘信息,因本人原因錯過重要信息而影響考試及聘用的,責任自負。

      本次選聘不舉辦也不授權委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

      咨詢電話:詳細請見報名信息

      咨詢時間:上午8︰30-11︰30,下午14︰30-17︰30

      監(jiān)督電話:濱州市教育局:0543—3183521

      最新招聘信息請查看中國教師招聘網(wǎng):http://www.p6767.cn

      濱州市教育局

      2025年7月24日

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