萊蕪技師學(xué)院是人社部確定的“國家級重點(diǎn)技工院�！�、“國家高技能人才培訓(xùn)基地”，先后獲得 “國家中等職業(yè)教育改革發(fā)展示范學(xué)�！�、“山東省示范性中等職業(yè)學(xué)�！薄�山東省綠色學(xué)�！�、“省級文明單位”等榮譽(yù)稱號。

為深入實(shí)施人才強(qiáng)校戰(zhàn)略，加強(qiáng)學(xué)院人才隊(duì)伍建設(shè)，全面提升學(xué)院教育教學(xué)質(zhì)量，結(jié)合學(xué)院師資隊(duì)伍建設(shè)和優(yōu)化學(xué)科專業(yè)布局需要，根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我院人員控制總量空缺情況和工作實(shí)際需要，現(xiàn)面向社會引進(jìn)高層次人才，有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘范圍和條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;

(三)具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì);

(四)應(yīng)聘中級崗位的人員，年齡應(yīng)在45周歲以下(1979年7月以后出生);

(五)具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件;具備崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位及相關(guān)證書。其中，普通高校2025年應(yīng)屆畢業(yè)生以及與國(境)內(nèi)普通高校2025年應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)回國人員的學(xué)歷、學(xué)位證書，須在2025年12月31日前取得，其他人員的學(xué)歷、學(xué)位證書，須在報(bào)名之日前取得。

(六)具有招聘崗位所需的其他條件;

(七)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考，須征得定向、委培單位同意;在職人員報(bào)考，應(yīng)征得有用人權(quán)限部門或單位的同意�，F(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除黨籍的人員、被開除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘。

應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)規(guī)定情形的崗位。

香港和澳門居民中的中國公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。臺灣居民可應(yīng)聘符合條件的崗位。

在符合專業(yè)等其他條件的前提下，高級技工學(xué)校(技師學(xué)院)全日制畢業(yè)生，畢業(yè)時(shí)取得預(yù)備技師(含技師)職業(yè)資格(職業(yè)技能等級)的，可按照大學(xué)本科學(xué)歷應(yīng)聘符合條件的崗位。

二、招聘計(jì)劃

萊蕪技師學(xué)院(以下簡稱學(xué)院)擬公開招聘高層次人才5人，納入人員控制總量，執(zhí)行人員控制總量管理的相關(guān)規(guī)定。崗位計(jì)劃及具體要求詳見《萊蕪技師學(xué)院2025年度引進(jìn)高層次人才崗位匯總表》(附件1)。

三、報(bào)名和資格審查

(一)個(gè)人報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間

此次招聘崗位為長期招聘崗位。自公告發(fā)布之日起5個(gè)工作日后，學(xué)院根據(jù)崗位報(bào)名情況，不定期啟動現(xiàn)場資格審核、面試、考察、體檢程序。未招滿的崗位報(bào)名有效期至2025年12月31日。學(xué)院將根據(jù)應(yīng)聘情況不定期在學(xué)院官方網(wǎng)站(http://www.lwjsxy.com)通報(bào)崗位空余情況，供應(yīng)聘人員參考。

2.報(bào)名方式

采取網(wǎng)上報(bào)名的方式，應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填寫《萊蕪技師學(xué)院2025年度公開引進(jìn)高層次人才報(bào)名表》，連同現(xiàn)場資格審查需提交材料的電子版發(fā)送到郵箱：詳細(xì)請見報(bào)名信息，郵件名為“應(yīng)聘崗位名稱+姓名+學(xué)歷”(如：教師+王**+博士研究生)，郵件發(fā)送成功后，請致電確認(rèn)。

(二)資格審核

學(xué)院對應(yīng)聘人員的資格審查，貫穿招聘工作的全過程。在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有不符合崗位要求的情況，即取消應(yīng)聘資格。

1.資格初審

學(xué)院指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作，在報(bào)名期間對應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行資格初審，并及時(shí)確定初審結(jié)果。應(yīng)聘人員須使用有效身份證件進(jìn)行報(bào)名和考試，應(yīng)聘人員的姓名、身份證號碼等個(gè)人信息必須真實(shí)一致。有擾亂報(bào)名秩序等行為的，查實(shí)后取消其本次報(bào)考資格。應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為此次公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。

應(yīng)聘人員對招聘崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、回避情形及其他資格條件需要咨詢時(shí)，請直接與學(xué)院黨委組織部(人事處)聯(lián)系。

2.現(xiàn)場資格審查

凡通過資格初審的應(yīng)聘人員須在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場資格審查。逾期不進(jìn)行現(xiàn)場資格審查的，視為自動放棄應(yīng)聘。

學(xué)院指定專人審查應(yīng)聘人員提交的信息資料，確定進(jìn)入面試范圍人員名單。

現(xiàn)場資格審查時(shí)需提交以下材料：

①本人身份證及近期同底版1寸照片2張;

②經(jīng)本人簽字確認(rèn)的《報(bào)名表》(附件2);

③崗位要求的畢業(yè)證書、學(xué)位證書及相應(yīng)的學(xué)信網(wǎng)在線驗(yàn)證報(bào)告(暫未取得學(xué)歷、學(xué)位證書的國內(nèi)普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生提交學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表);

④海外留學(xué)人員還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的海外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料(對暫未取得學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證的人員，允許承諾后報(bào)名考試，并應(yīng)于2025年12月31日以前取得學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證);

⑤在職人員還須提供有用人權(quán)限部門或單位出具的同意報(bào)考證明(附件3)(對按時(shí)同意報(bào)考證明確有困難的在職人員，經(jīng)學(xué)院同意，可在考察或體檢階段提供);

⑥個(gè)人簡歷(包括本人基本信息、學(xué)術(shù)成就、獲得榮譽(yù)及社會實(shí)踐等情況);

⑦崗位要求的其他資格條件材料。

現(xiàn)場資格審查提交的各類證件、證明材料均須提供復(fù)印件。學(xué)院查看原件，留存復(fù)印件。

通過現(xiàn)場資格審查者方可參加面試。

現(xiàn)場資格審查通過的人員，需現(xiàn)場繳納面試考務(wù)費(fèi)70元，并領(lǐng)取《面試通知書》。

現(xiàn)場資格審查時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求將通過學(xué)院官方網(wǎng)站另行公布。

四、考試

考試采取面試的形式進(jìn)行，采用百分制計(jì)算成績。

面試由學(xué)院組織實(shí)施，通過資格審查的確定為面試人選。進(jìn)入面試人員名單、面試的時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求將通過學(xué)院官方網(wǎng)站公布。

高層次人才面試主要采取答辯的方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員從業(yè)基本素質(zhì)、基本能力和報(bào)考崗位要求的專業(yè)知識技能。

面試成績由考官現(xiàn)場評判，在面試結(jié)束后當(dāng)場公布。設(shè)面試合格分?jǐn)?shù)線80分，達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察體檢范圍。面試成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員面試成績，由高分到低分按不高于1:2的比例，確定進(jìn)入考察體檢范圍人選，并依次等額組織考察體檢。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)面試成績并列的，重新組織面試，按重新組織的面試成績由高分到低分確定進(jìn)入考察體檢范圍人選。進(jìn)入考察體檢范圍人員名單在學(xué)院官方網(wǎng)站公布。

五、考察體檢

考察體檢工作由萊蕪技師學(xué)院負(fù)責(zé)組織實(shí)施，嚴(yán)格落實(shí)公開招聘回避、保密等紀(jì)律規(guī)定。

(一)考察。

考察根據(jù)崗位條件要求可采取多種方式進(jìn)行，主要側(cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、廉潔自律、遵紀(jì)守法等情況，以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形、與招聘崗位的匹配度等情況，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位條件、提供相關(guān)信息和材料是否真實(shí)準(zhǔn)確進(jìn)行再次復(fù)審(有工作單位，且經(jīng)學(xué)院同意，資格復(fù)審時(shí)未提交同意報(bào)考證明的應(yīng)聘人員，需提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意報(bào)考證明)。學(xué)院成立考察工作小組，具體負(fù)責(zé)考察工作，每組有2名以上工作人員組成。考察小組要實(shí)事求是，全面、客觀、公正地評價(jià)被考察對象，并出具書面考察意見。

實(shí)行教職員工準(zhǔn)入查詢制度。根據(jù)《教育部關(guān)于推開教職員工準(zhǔn)入查詢工作的通知》(教師函〔2023〕1號)要求，經(jīng)查詢發(fā)現(xiàn)有相關(guān)文件規(guī)定情形的，不得聘用。

根據(jù)干部人事檔案管理相關(guān)政策規(guī)定，招聘單位應(yīng)對應(yīng)聘人員人事檔案進(jìn)行審查，對檔案中存在的問題，要認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查，問題未查清或未處理到位的，不得辦理聘用手續(xù);檔案中存在問題并查證屬實(shí)的，不予聘用。

(二)體檢。

體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢完畢，主檢醫(yī)生應(yīng)當(dāng)審核體檢結(jié)果并簽名，醫(yī)療機(jī)構(gòu)加蓋公章。體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的，應(yīng)予回避。對于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職等，造成不良后果的工作人員，按照有關(guān)規(guī)定給予處理;應(yīng)聘人員在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，經(jīng)查實(shí)后給予不予聘用的處理;應(yīng)聘人員在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人代替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作自動放棄。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

對放棄考察、體檢或考察、體檢不合格造成的空缺，從進(jìn)入同一崗位考察體檢范圍的人選中依次等額遞補(bǔ)。

六、公示聘用

對面試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在學(xué)院官方網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日，擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，予以聘用;對反映問題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。符合聘用條件的，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。學(xué)院和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿考核合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

七、其他

1. 此次公開引進(jìn)不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

2.請應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注學(xué)院官方網(wǎng)站(http://www.lwjsxy.com)發(fā)布的公告，并保持通訊暢通，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)送有關(guān)材料、反饋有關(guān)信息的，視為放棄。

3.本次招聘發(fā)布的簡章、崗位等信息中的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級別、本基數(shù)。

本公告未盡事宜，由萊蕪技師學(xué)院負(fù)責(zé)解釋。

公開招聘政策及報(bào)名技術(shù)咨詢電話：0531—78852188

學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)督電話：0531—76427279

(工作時(shí)間8:30-11:30，14:00-17:00)

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萊蕪技師學(xué)院

2025年7月1日